حدود 40 درصد ارتش غیرنظامی محسوب می شوند. اکثر آنها کارهایی را انجام می دهند که ارتباط مستقیمی با آمادگی رزمی دارد. این کارمندان دولتی عبارتند از:

• رانندگان.
• آشپزها.
• مغازه داران.
• روانشناسان.
• کارکنان سرویس مخفی و غیره.

برنامه افزایش حقوق پرسنل وزارت دفاع فدراسیون روسیه

طبق این مقاله ، پاداش کار پرسنل غیرنظامی واحدها و سازمانهای نظامی به هر کارمند تعلق می گیرد. اما سپس آنها به حقوق اضافه می کنند:

• 40 درصد حقوق پاداش سابقه کار.
• 25 درصد از حقوق مقرری تعیین شده برای موقعیت شغلی.

و 13 درصد مالیات بر درآمد از این مبلغ کسر می شود. در کل 8570 روبل در ماه است. این حقوق ماهانه پرسنل غیرنظامی به عنوان بازرس است. وقتی حداقل دستمزد تابستانی افزایش یافت ، حقوق نه 5970 ، بلکه 6700 روبل شد.

اگر مجموع درآمد متداول ترین موقعیت پرسنل غیرنظامی را در سال در نظر بگیریم ، این مقدار کمی کمتر از 170 هزار روبل است ، از جمله پرداخت های سفارش 1010 و پس انداز. بر اساس تجزیه و تحلیل داده های مربوط به اخبار سال 2017 ، می توان مشخص کرد که پرسنل غیرنظامی در سه ماهه های اول ، دوم ، سوم ، چهارم سال 2018 می توانند چنین پرداخت هایی از 2000 روبل تا 7000 روبل دریافت کنند.

شماره واقعی و حقوق و دستمزد

ناآرامی بیش از حد در بازار ارز ، کاهش اقتصادی و تحریم های غربی اعمال شده باعث وخامت سریع کیفیت زندگی اکثر ساکنان روسیه شده است. بنابراین امروزه ، بسیاری فقط زندگی نمی کنند ، بلکه زنده می مانند. بر اساس داده های اولیه برای سال 2018 ، کسری بودجه دولتی حدود 1.5-2 میلیارد روبل خواهد بود. بنابراین به سادگی هیچ بودجه رایگان برای نمایه سازی حقوق وجود ندارد.

بشر امروزه به طور طبیعی مسئله افزایش دستمزد را دارد. آیا از زمین خارج می شود؟ حتی در سال 2012 ، زمانی که حقوق پرسنل نظامی افزایش یافت ، نمی شد بسیار خوشحال شد. به دلایلی ، وزارت دفاع متخصصان غیرنظامی نیروهای مسلح را فراموش کرد.

در مورد اتحادیه های کارگری ، که موظف به محافظت از حقوق افراد دارای توان هستند ، در تمام این مدت آنها سعی کردند از آنچه پرسنل غیرنظامی وزارت دفاع روسیه مستحق آن بودند دفاع کنند. تاتیانا شوشتووا ، معاون وزیر دفاع ، در ماه مارس سال گذشته با خبرنگاران صحبت کرد و گفت که تا پایان سال نیز افزایش حقوق وجود نخواهد داشت.

در زمان ما ، هنوز پرداختهای اضافی وجود دارد که در طول سالها برای دسته های خاصی از متخصصان غیرنظامی اعمال شده است. شووتسووا به این ترتیب اطمینان داد که حقوق کارکنان غیرنظامی هنوز افزایش نمی یابد.

نحوه تغییر حقوق در سالهای اخیر

از سال 2012 ، دستمزد چنین رزمندگانی بسیار بیشتر از متوسط ​​درآمد در روسیه بوده است. به عنوان مثال ، از سال 2012 ، درآمد برابر با 57800 روبل بود. با این حال ، این رقم دو سال بعد به 62،100 روبل افزایش یافت. در همان زمان ، کمک هزینه هایی انجام شد که بسته به اندازه حقوق در هر مورد خاص متفاوت است:

• حقوق برای اجرای کار غواصی 50 درصد افزایش یافته است.
• دفع مواد منفجره و چتربازی 50 درصد حق بیمه دریافت کرد.
• انجام بسیاری از ساعات پرواز ، حقوق کارکنان را تا 70 درصد افزایش می دهد.
• 20 درصد برای رهبری بخشهای مختلف.

پرسنل غیرنظامی

اگر به متخصصان غیرنظامی برگردیم ، باید بگویم که در سال 2014 حداقل انگیزه ای برای کارکنان دولت وجود داشت. گروه های جداگانه ای از کارمندان پرداخت های اضافی خود را دریافت کردند: موسسات علمی ، آموزشی ، هنری دولتی و سازمان های پزشکی. در طول افزایش حقوق ، حدود 6.7 میلیارد روبل هزینه شد. رئیس مالی می گوید که این کار در سال 2017-2018 تمدید می شود. فقط در حال حاضر به طور کلی حقوق افزایش نخواهد یافت.

در سال 2018 چه انتظاری برای پرسنل غیرنظامی وزارت دفاع روسیه وجود دارد؟

روش محاسبه حقوق بازنشستگی پرسنل نظامی در سال 2012 ایجاد شد. بنابراین اندازه حقوق بازنشستگی به طور متوسط ​​50-70 درصد افزایش یافته است. با تشکر از روش محاسبه مزایای بازنشستگی ، می توان اطمینان حاصل کرد:

• میزان مساوی حقوق بازنشستگی در شرایط مساوی دیگر ، با وجود تعداد اخراج پرسنل نظامی از سراسر محل کار.
• افزایش متوسط ​​حقوق بازنشستگی پرسنل نظامی در مقایسه با متوسط ​​حقوق بازنشستگی کار.
• اجازه داده می شود در آینده حمایت از حقوق کارکنان بازنشسته ارتش را آغاز کند.

از سال 2013 ، علاوه بر این ، افزایش حقوق بازنشستگی نیز 7.5 درصد و در سال 2014 7 درصد ثبت شده است. اگر همه چیز را حساب کنید ، در زمان ما متوسط ​​کمک دولتی حدود 21 هزار روبل است. در سراسر روسیه ، متوسط ​​حقوق بازنشستگی حدود 13 هزار روبل است. اطلاعات رسمی هنوز نشان می دهد که هنوز هیچ محاسبه مجددی در سال 2018 انجام نمی شود.

مواد مشابه

در هیجان اصلاح نیروهای مسلح روسیه ، سپس در یک و اکنون در جهت مخالف ، رهبری وزارت دفاع روسیه به نحوی متواضعانه سکوت می کند که تعداد پرسنل غیرنظامی در نیروهای مسلح RF حدود 540 هزار نفر است.

وزیر دفاع ، مجدداً سال نو 2015 را تبریک می گویم متواضعانه سکوت کرد و تعطیلات را به پرسنل غیرنظامی نیروهای مسلح RF تبریک نگفتگویی نبود. اگر اشتباه می کنم اجازه دهید اصلاح شود.

البته بستن بندهای سفارش به پیراهن و تغییر بندهای شانه از سینه تا شانه ها یک کار ضروری است. اما 540 هزار کارمند دولتی وزارت دفاع روسیه منتظر افزایش دستمزد هستند.



یادمان باشد. 23 ژانویه ولادیمیر پوتین ریاست جلسه کمیسیون را بر عهده داشتتحت نظارت رئیس جمهور روسیه برای نظارت بر دستیابی به شاخص های هدف توسعه اجتماعی و اقتصادی این کشور. در این ملاقات ، رئیس جمهور خاطرنشان کرد که به طور کلی ، کار در مورد اجرای دومای ایالتی و فرمان فرمان مه او به خوبی پیش می رود.

دستیار الویرا نبیولینا ، رئیس دولتسخت ترین فرمان های ریاست جمهوری در ماه مه نام گرفت. اینها شامل اقدامات برای توسعه شرق دور و ترانس بیکالیا ، ارائه زمین برای خانواده های بزرگ و بهبود شرایط مسکن برای دسته خاصی از شهروندان است.

در جلسه کمیسیون نظارت بر دستیابی به شاخص های هدف توسعه اجتماعی و اقتصادی روسیه ، سرگئی شویگو وزیر دفاع یادآور شد که در آینده نزدیک حقوق پزشکان ، کارگران فرهنگ ، آموزش و پرورش و علوم افزایش می یابد. اما این پول به وزارت دفاع نرسید.(تقریبا... - و ظاهراً نخواهد رسید).

شویگو گفت: "و ما تیم نسبتاً بزرگی از پزشکان ، معلمان ، کارگران فرهنگی - پرسنل غیرنظامی داریم."

ولادیمیر پوتین ، رئیس دولت گفت: "این یک نظر عادلانه است ، شما باید به آن توجه کنید."

یک ماه بعد ، در 23 فوریه ، در ایستگاه رادیویی Ekho Moskvy ، در برنامه شورای نظامی ، تاتیانا شوشتووا ، معاون وزیر دفاع روسیه گفت: " در واقع ، با افزایش کمک های پولی ، شکاف اندکی در میانگین حقوق ما برای پرسنل غیرنظامی ایجاد شد ، که امروزه در نیروهای مسلح به 15 هزار روبل می رسد. علاوه بر این ، متوسط ​​حقوق در کشور ما حدود 60 هزار روبل است.

بنابراین ، از نظر پرسنل غیرنظامی ، ما چیزی برای تلاش داریم ، چیزی برای کار کردن وجود دارد. در این بخش ، تعدادی از احکام ریاست جمهوری در مورد افزایش حقوق در حوزه بودجه وجود دارد ، به عنوان یک اولویت این پزشکی ، فرهنگ ، آموزش است.

و در اینجا فرمان 597 ریاست جمهوری امسال به ما فرصت می دهد ( تقریبا... - 2013) واقعاً تحریک کننده است اینها زمینه های افزایش دستمزد است... اما در اصل ، در حالی که ما در حال حل این مشکل هستیم ، ما در تلاش هستیم تا بودجه اضافی را در چارچوب پاداش به کارکنان غیرنظامی نیروهای مسلح خود بیاوریم.

و در اینجا برای ما واقعاً وظیفه ای است که سعی کنیم دستمزدها را بالا ببریم ، خوب ، شاید در سطح دستمزد پرسنل نظامی نیستاما به شکل قابل توجهی. "

من می خواهم توجه شما را به این واقعیت جلب کنم که گفتگو فقط در مورد افزایش دستمزد پرسنل غیرنظامی در بیمارستان های نظامی ، کلینیک ها ، تئاترها ، گروه های سوت و تکان ، مدارس و موسسات آموزشی پیش دبستانی وزارت دفاع RF (و سپس احتمالاً فقط برای معلمان) و این همه ، و شما هم فکر می کردید؟

اکنون پرسنل غیرنظامی نیروهای مسلح RF به چند دسته تقسیم شده اند.، که در مورد آن بسیاری از ژنرالها و افسران وزارت دفاع روسیه ، کارکنان اتاق حساب فدراسیون روسیه و یک مرد معمولی در خیابان ، حتی نمی دانند.

اول این است کارمندان دولتی... با آنها ، در اصل ، همه چیز روشن است ، آنها در مسکو در دفتر وزارت ، ستاد کل ، فرماندهان اصلی هستند.

ثانیا ، پرسنل غیرنظامی واحدهای نظامی وزارت دفاع فدراسیون روسیه ، به دستور وزیر دفاع فدراسیون روسیه 2014 شماره 255 برگزار شد، با حقوق در منطقه 8 هزار روبل پس از افزایش ، دریافت پاداش در پایان سال به دلیل پس انداز در صندوق دستمزد (در صورت وجود) ، اما عدم دریافت کمک مادی.

ثالثاً ، پرسنل غیرنظامی نیروهای فرماندهی و کنترل نظامی ، به عنوان مثال ، مقر و فرماندهی منطقه نظامی غربی (شرقی ، جنوبی ، مرکزی) ، ناوگان اقیانوس آرام ، SF ، BF ، ناوگان دریای سیاه - شامل به دستور وزیر دفاع فدراسیون روسیه از 03/02/2001 ، شماره 90، با حقوق در منطقه 3 هزار روبل پس از افزایش ، دریافت کمک مادی به مبلغ دو حقوق ، اما به دلیل پس انداز در صندوق دستمزد ، از امکان دریافت پاداش در پایان سال محروم شد.

و کارکنان موسسات آموزشی پیش دبستانی (مهد کودک ها) که توسط آناتولی سردیوکوف "تمام نشده" بودنددر اردوگاه های نظامی باز ، مطابق جداول کارکنان "زمان اوچاکوف و فتح کریمه" نگهداری می شود و به طور رسمی با دستورالعمل نیروهای مسلح RF لغو شده است.

در سالهای بسته نظامی ، همانطور که در اینترنت می نویسند ، کارکنان مهد کودک های وزارت دفاع فدراسیون روسیه از سال جدید در کارکنان واحدهای نظامی گنجانده شده است... به زبان ساده ، یک واحد نظامی در حالت هشدار برداشته می شود و یک مهد کودک کامل در قطار واگن خود ، به سرپرستی رئیس بودنوفکا در سه چرخه ، در پهلوهای یک پرستار بچه با گلدان ، در مرکز آشپزخانه صحرایی با سمولینا راهپیمایی می کند. فرنی ، قسمت پشتی توسط یک روانشناس که عینک پروفسور پانکوف را پوشیده است و یک کارگر موسیقی با اضافه وزن پیانو ... نقاشی رنگ روغن روپین "با هم قدم زدن. مهد کودک در راهپیمایی ..."!

و "یک شکاف کوچک" به گفته Shevtsova ، اگر به معادل پولی ترجمه شود ، از 5 تا 10 یا بیشتر است !!! اگر به عنوان مثال 10 هزار روبل دریافت می کنید ، رئیس شما با لباس فرم به احتمال زیاد 100 هزار روبل است. و این حد نیست

نظرات از حوزه

mir1964.
ما چی داریم ، GP ( تقریبا... - پرسنل غیرنظامی) فقط "یک تیم بزرگ از پزشکان ، معلمان ، کارگران فرهنگی"؟ بقیه مردم نیستند یا چه؟ من دارم مهندسان ، برنامه نویسان بیش از 12 هزار نفر دریافت نمی کنندبا حداکثر طول مدت خدمت با متوسط ​​حقوق در شهر (طبق آمار رسمی سال 2012) 28300 روبل.اجازه دهید شویگو به پوتین و مدودف اجازه دهد تا 255 دستور را برای شب بخوانند. من فکر می کنم آنها بسیار شگفت زده خواهند شد که در وزارت دفاع (توجه داشته باشید - وزارت دفاع فدراسیون روسیه) حقوق 4-5 هزار نفر با حداقل دستمزد رسمی 5205 روبل وجود دارد.

Ty-95MC
پزشکان ، روانشناسان ، وکلا و کتابداران ما بیمار نمی شوند. اما ITS و مربیان در سطح پایه. زمان آن فرا رسیده است که 555 را تجدید نظر کرده و نگرش دولت را نسبت به پرسنل غیرنظامی تغییر اساسی دهیم.به طور مستقیم روی فناوری کار می کند این برای مردم شرم آور است.

بطور کلی
برای دریافت حقوق وزارت دفاع RF ، باید واسیلیف ، سردیوکوف را به مدت یک ماه بفرستید تا فقط در یکی از موقعیت ها کار کند ، و سپس رهبران ما خواهند دید که چگونه می توانید با این سکه ها زندگی کنید ، پس از حقوق ، فقط پرداخت هزینه آپارتمان عمومی ، خرید خورش و غذا با تخفیف منقضی شده و در سفر به محل کار باقی می ماند.... و هیچ چیز برای هر زن ، کودک ، برای فرزند دوم ، شجاعت کافی نیست ، زیرا آنها مانند گاو زندگی می کنند و غر می زنند که پدر و مادر به جز چیزهای فرسوده چیزی به ما نداده اند ، و زنان احتمالاً هنوز چیزی می خواهند خرید

آقایان! چهره خود را به ما برگردانید ، ما شکست نخورده ایمو همه دارای آموزش پایه اولیه هستند. و ما مقصر نیستیم که رهبری در مواجهه با واسیلیفس ، سردیوکوف جایزه ای دریافت کرد که برای پرورش همه غیرنظامیان کافی باشد. خالص باش ، خداوندا ، پاک باش. تشکر از توجه شما. ببخشید اگر کسی به این اندازه نگفته یا توهین نکرده است ، اما احتمالاً این روانشناسی و نظر من است.

نیجا
حقوق یک روانشناس بدون تجربه 7000 روبل، وکیلی با حداکثر experience تجربه ، یعنی 40 of حقوق با 15 سال سابقه کار - 10000 روبل ، آیا این حقوق معمولی نامیده می شود؟ ... نیازی به گفتن نیست که کسی از وزارت دفاع RF بیمار نمی شود.

olegsever
و همچنین سفارش 90 وجود دارد ، با حقوق مهندس 2700-2800... نتیجه زیلچ است.

دکستر اسمیت
... نیاز به فرستادن واسیلیف ، سردیوکوف ... برای یک ماه فقط برای کار در یکی از موقعیت ها ، و سپس رهبران ما خواهند دید که چگونه می توانید با این سکه ها زندگی کنید ... آقایان. FACE FACE TO US. ما از دست نداده بودیم و همه اساساً آموزش عالی داشتند ... نه ، اینطور نیست. نیازی به اعزام به محل کار برای کار نیست ، بهتر است مستقیماً به برش بروید. اگر نمی خواهید دست های آراسته خود را کثیف کنید ، می توانید یک جایگزین - یک گلوله در پشت سر ، برای همه کارهایی که انجام داده اید و ادامه می دهید ، ارائه دهید. پست تلخ و احساسی شما شلیک به هوا است. حیف است که به هیچ وجه ، اما در پشت سر بهتر است.

فمیدکا
همه SOE ها دریافت کمی ندارند ، دستیار فرماندهان برای کار با نیروهای مذهبی 11000 روبل حقوق دارند. + کمک هزینه برای شرایط خاص ، سختی و شدت 100 ((بقیه حق آن را ندارند)+ اگر مدت خدمات + 25٪ = 20،000 هزار پاداش در دسترستان باشد ، هیچ کس در واحد ما چنین چیزی دریافت نمی کند.

پله لی
وقتی حقوق سربازان چندین برابر از 1 ژانویه 2012 افزایش می یابد ، باید بحث حقوق و دستمزد SOE مطرح شود.وقتی قانون جدید تصویب شد ، هیچ کس به یاد نمی آورد که چنین دسته ای از کارگران وجود داشته باشد. و این تعجب آور نیست ، زیرا "مدیر م effectiveثر" وزیر سابق سردیوکوف می دانست که چگونه پول را به نفع خود بشمارد !!! حتی معرفی سیستم دستمزد جدید بر وضعیت تأثیر قابل توجهی نداشت - به طور متوسط ​​، دستمزدها به طور ناچیز افزایش یافت. در زمان شوروی ، حقوق کارکنان ارتش شوروی (به اصطلاح GP) برای نمایندگان نظامی کارخانه حداقل 25 higher بیشتر از متوسط ​​بود ... !!! در حال حاضر موقعیت SEAMS !!! دستمزد اکثر شرکتهای دولتی از 5000 تا 17000 روبل متغیر استو سپس حداکثر را می توان تحت شرط حداکثر مدت خدمت دریافت کرد ، مبلغی محرمانه با پرداخت 100٪ پاداش. با میانگین ملی - 28300 روبل. باقی مانده است که عبارت طنزپرداز معروف را اضافه کنیم: "اگر آنها فکر می کنند که پرداخت می کنند ، پس بگذارید فکر کنند که ما کار می کنیم ... !!!"

Anikey_
من یه جورایی آدم بالغی هستم اما من هنوز از خیلی چیزها شگفت زده هستم. به عنوان مثال ، متوسط ​​حقوق ملی 28،300 روبل است. از هر کسی که می خواهید بپرسید (من منطقه مسکو را نمی گیرم) ، حقوق از 17 خلط تجاوز نمی کند.من روزنامه می خوانم - من برای کشور خوشحالم - حقوق متوسط ​​- 28 تیروف! Urya-i-i-i-i. ... و ما قوی تر می شویم!

پله لی
حقوق متوسط ​​چیزی شبیه به این است: - مسئول گوشت دریافت می کند و می خورد و من با حقوق دو دستمزد زنده خمیر می خورم ، بنابراین معلوم می شود که همه ما با هم پیراشکی می خوریم .. !!!نقاشی رنگ روغن - همه چیز خوب است ، در صورت رشد رفاه ... !!! همه چیز در آمارهای مدرن عجیب ...

Dohtor.
همه فکر می کنند پزشکان پارو می زنند. 18 - 25000 ما 40 of کمک هزینه شمالی را دریافت می کنیم.و وقتی پاداش دریافت کردند ، هیچ کس متوجه نشد که پزشکان در نیمه سوم سال 5 هزار ، در نیمه چهارم 10 نفر کمتر ، و مربیان و معلمان حتی کمتر دریافت می کردند. من با پزشک عمومی در وزارت دفاع موافقم ، هیچ کس پارو نمی زند.

ویکتور 65
دوست من در کمیسیون اصلاح حقوق کارکنان غیرنظامی در وزارت دفاع فدراسیون روسیه (چیزی شبیه به آن) است. پس از آخرین ملاقات وی با وزارت دفاع فدراسیون روسیه - برنامه های وزارت دفاع فدراسیون روسیه: 1-2 ربع افزایش نخواهد داشت (1010 وجود خواهد داشت) - افزایش برنامه ریزی شده (محاسبه) 30 (اما احتمالاً از سال 2014)آنها هیچ بودجه ای برای اصلاح حقوق و دستمزد شرکت دولتی وزارت دفاع فدراسیون روسیه ندارند. او محاسبات را نشان داد - مقدار مورد نیاز آه ... بسیار زیاد است. پزشک عمومی در نیروهای مسلح RF 540،000 نفر. نظر او این است که برای SOE بهتر است همه چیز مانند سال 2012 باقی بماند (حقوق ، پاداش ، پس انداز و غیره). با افزایش 30 (که تقریباً 2 تا 3000 روبل است) ، بسیاری از پاداش ها در دسترس نخواهد بود.هشدار: اینها برنامه های کاری هستند - مستند نیستند.

مدنی
ویکتور 65 شاید بهتر باشد همه چیز را مانند گذشته بگذارید (s / pl -1010 -tesings).شما فقط باید کمی ص 1010 را اصلاح کنید. همه پایان سال 2012 را به یاد می آورند ، زمانی که جوایز تقسیم شد. بسیاری از خودسری فرماندهانی که جایزه را به اشتراک گذاشتند ، به طور ملایم و غیر صادقانه در میان پزشک عمومی ناراضی بودند.

[ایمیل محافظت شده]
امید چندانی به افزایش حقوق واقعی پرسنل غیرنظامی بخشهای کمیساریاتهای نظامی وجود نداشت و نه این کمکهای مالی در پایان سال ... اما با چنین برنامه هایی از وزارت دفاع ، شما باید به طور جدی به دنبال مکانی خارج از این سازمان باشید..

افزایش حقوق پرسنل غیرنظامی در مهد کودک ها ، بیمارستان ها و تئاترهای وزارت دفاع روسیه در سال 2013 در معرض تهدید است. اطلاعات تا 7 مارس 2013

جالبه:

این توسط S. Shoigu در کالج وزارت دفاع RF در 27 فوریه 2013 اعلام شد. چه کسی از آن سود می برد.

افسران ضامن و افسران حکم مجددا "در قانون" هستند و در نیروهای مسلح RF مورد تقاضا هستند.
Ensign Zadov از ذخیره به رتبه ها برمی گردد. آیا به عنوان داوطلب ثبت نام کرده اید!؟

چگونه آنها گندم سیاه را خفه می کنند و در بخش هایی از منطقه نظامی شرقی گل کلم می خورند

مستمری بگیران وزارت دفاع فدراسیون روسیه ، وزارت امور داخلی فدراسیون روسیه و افرادی که با آنها برابر هستند که قبل از 1 ژانویه 2012 وضعیت بازنشستگی را به دست آورده اند ، معتقدند که قوانین جدید روسیه به طور قابل توجهی نقض حقوق آنها است به

در مورد بهبود وضعیت پرسنل غیرنظامی نیروهای مسلح RF... پاسخ به درخواست تجدیدنظر رئیس اتحادیه کارگری Boyko N.N. به وزارت دفاع RF ، ژنرال ارتش S.K. Shoigu.

دولت روسیه فرمانهای بیشتری را برای اصلاح ارتش ، مدرن سازی تجهیزات ، تعدیل تعداد کارکنان با چارچوب جدید و تجدید ساختار مدیریت صادر می کند. کارهای زیادی برای مردمی شدن ایده خدمت سربازی و معتبرتر شدن آن انجام می شود.

نحوه تشکیل حقوق

در چند سال گذشته ، مواردی وجود داشته است افزایش تدریجی حقوق سربازان... مقامات قول دادند که از مسکن ارتش و تأمین اجتماعی مراقبت کنند. از ژانویه 2018 دستمزد پرسنل نظامی افزایش یافته است. علاوه بر این ، رشد کمک های مالی آنها در دو سال آینده ادامه خواهد داشت. اندازه نمایه سازی حقوق و دستمزد 4 درصد بود. حدود 18 میلیارد روبل برای این اهداف اختصاص داده شده است.

خدمت سربازی بر اساس قرارداد ، زمینه اشتغال اضافی را برای شهروندان فدراسیون روسیه ایجاد می کند. ارتش نیز رشد شغلی امکان پذیر است، و سطح رقابتی دستمزد در حال تبدیل شدن به یک بحث تعیین کننده برای بسیاری از ساکنان روسیه است. البته ، یک فرد بدون رتبه - یا بهتر بگویم ، در رتبه خصوصی - نباید انتظار پول کیهانی داشته باشد.

طول مدت خدمت در ارتش به اندازه سایر زمینه های شغلی اهمیت دارد. اما با دریافت اولین نوارهای دریافتی ، حقوق به طور نسبی افزایش می یابد و عناوین جدید در نزدیکی گوشه قرار دارند.

عوامل اصلی تعیین کننده حقوق پرسنل نظامی عبارتند از:

• موقعیت (رتبه)توسط کارمند اشغال شده است این اولین و مهمترین عاملی است که به موجب آن شخص دارای رتبه بالاتر همیشه پول قابل توجهی بیشتری دریافت می کند. سیستم سلسله مراتبی در اینجا همانند زندگی غیرنظامی عمل می کند.
• منطقه، که واحد نظامی در آن قرار دارد. حقوق برای همه پرسنل نظامی در فدراسیون روسیه یکسان نیست. این کشور عظیم است و هر منطقه واقعیت های اقتصادی خاص خود را دارد. به عنوان مثال ، حقوق در منطقه مسکو همیشه در بالاترین سطح نسبت به سایر مناطق است. اما قیمت مواد غذایی ، حمل و نقل و اقلام خانگی دارای محدودیت بالاتری است. بنابراین ، حقوق کارکنان از سطح عمومی الزامات یک منطقه خاص محاسبه می شود.
• گذراندن خدمات را انجام می دهد وضعیت محرمانه بودن... مکانها یا شاخه های خاصی از نیروهای مسلح مشغول به کار هستند که افشای جزئیات آنها به شدت ممنوع است. برای چنین خدمتی ، ارتش تا 65 to به حقوق معمول کارمند همان منطقه در موقعیت مشابه اضافه می شود.
• امتحاناتی نیز در ارتش وجود دارد. اگر کارمندی بخواهد به سمت جدیدی منتقل شود ، باید این کار را انجام دهد امتحانات صلاحیت... و در صورت موفقیت آمیز بودن تحویل ، افزایش حقوق می تواند تا 30 amount از مبلغ قبلی باشد.
• در برخی موارد ، خدمت سربازی با خطرات سلامتی... کار در مناطق به ویژه خطرناک تا 100 of مبلغ حقوق معمول پاداش می گیرد.
• پاداش های یکبار مصرفمبلغ یک دستمزد ، برای خدماتی صادر می شود که خود را با دستاوردهای ویژه متمایز کرده اند.
• برای انجام بی عیب و نقص وظایف خودکارمند پاداشی به مبلغ یک چهارم حقوق خود دریافت می کند.
• کار در مناطق شمالیشرایط بسیار سخت تر با کمک های یک دستمزد تشویق می شود.
• اگر کارمند مجبور به اجاره خانه باشد ، حق دارد جبران پول خرج شده برای آن;
• اگر سربازی مجبور بود با خانواده اش به مکان جدیدی نقل مکان کند ، او یکبار حقوق اضافی و 25 درصد دیگر بدهید از همان مقدار - برای هر یک از اعضای خانواده.

بنابراین کار در ارتش با توجه به نیازهای کارکنان قراردادی سازماندهی می شود.

وضعیت کمک هزینه پولی پرسنل نظامی در حال حاضر

یک افسر حرفه ای معمولی امروز دریافت حقوق بالاتر از متوسط ​​در فدراسیون روسیه... در حال حاضر ، متوسط ​​حقوق در صفوف نیروهای مسلح به دست می آید حداکثر 60،000 روبل... چنین امتیازات مهمی با این واقعیت همراه است که دولت به روند عمومی شدن انجام وظایف نظامی پایبند است. اول از همه حقوق و دستمزد جذب پیمانکاران جدید... علاوه بر این ، نباید مزایای اضافی را فراموش کرد: داروی رایگان ، مزایای وام مسکن و غیره.

درجه بندی استاندارد حقوق و دستمزد پرسنل نظامی به شرح زیر است:

• گروهبان و گروهبان به طور متوسط ​​35000 روبل دریافت می کنند.
• یک "جهش" در مقیاس بزرگ با رسیدن به درجه ستوان رخ می دهد: حقوق دو برابر می شود و به 65000 روبل می رسد.
• کاپیتان افزایش کمی دریافت می کند: 70،000 روبل ؛
• سرهنگ دوم - افزایش مقیاس بزرگ بعدی حقوق ، در حال حاضر 85،000 روبل ؛
• سرهنگ 100000 روبل دریافت می کند.
• همه رتبه های بالاتر از درجه سرهنگ متعلق به فرماندهی عالی است. حقوق آنها از 110،000 روبل در ماه شروع می شود.

امروزه کارکنان به طور فزاینده ای از عدم دریافت کمک هزینه ، پاداش و در واقع افزایش حقوق ابراز نارضایتی می کنند.

آنچه را که دوست دارید بیان کنید ، اما پرسنل غیرنظامی وزارت دفاع کمی دریافت می کنند. علاوه بر این ، "کمی" کلمه مناسبی نیست. شما می توانید هزار مترادف برای این کلمه بیابید ، اما آنها به طور کامل وضعیتی را که در آن ترکیب معمول ، منظور ما حاکمیت rp نیست ، بیان نمی کنند. به عنوان مثال ، بیشترین دسته "بازرس" حدود 9000 روبل در ماه دریافت می کند. این کل دستمزد کار سخت است. اینگونه است که دولت کار آنها را ارزیابی می کند ، در حالی که کارکنان غیرنظامی کار خود را با سربازان تحت قرارداد انجام می دهند و اغلب حجم بیشتری از این کار را انجام می دهند.

تنها تسلی برای پرسنل غیرنظامی وزارت دفاع و یک بالشتک پولی کوچک ، پاداش موسوم به پاداش 1010 بود. این مبلغ به صورت سه ماهه پرداخت می شود و کمک قابل توجهی در وضعیت مالی خانواده های پلیس است. دقیق تر می توان گفت - چنین بود ، زیرا اخیراً معجزه هایی با اندازه این جوایز اتفاق افتاده است. علاوه بر این ، معجزه در رشد سریع حق بیمه 1010 نیست ، بلکه معجزه در خشک شدن سریع این پرداخت نقدی است.

اگر در 2012 ، 2013 ، 2014 هنوز می شد به نوعی با این جوایز زندگی کرد و سعی کرد خانواده را تغذیه کند ، در سال های 2015 ، 2016 ، سه ماهه اول و دوم 2017 یک ناامیدی واقعی بود. بگذارید توضیح دهیم که موضوع در اینجا چیست. ما مواضع بزرگ پرسنل غیرنظامی را در نظر نخواهیم گرفت ، اما بر بخش عمده ای از افراد جایگزین پست های غیرنظامی در واحدها ، سازمان ها و موسسات وزارت دفاع روسیه تمرکز خواهیم کرد.

(adsbygoogle = window.adsbygoogle ||) .push (()) ؛

بنابراین ، اگر در سالهای "چاق" پاداش سه ماهه به دستور 1010 پرسنل غیرنظامی به 30،000 روبل برسد و عملاً پاداشی شایسته باشد ، در سال های اخیر میزان پرداخت ها بسیار کاهش یافته است. به عنوان مثال ، در سال 2016 اندازه آن 8000 روبل بود. این مقدار به اصطلاح مقدار تخمینی است. مردم کمتر دست به دست می شدند. 13٪ مالیات بر درآمد باید از 8000 هزار کسر شود. در سال 2017 ، سه ماهه اول او را با کاهش چشمگیر پرداخت ها شگفت زده کرد. اندازه متوسط ​​آن با در نظر گرفتن تمام مناطق روسیه 3200 روبل بود. یعنی مبلغ تخمینی پاداش 1010 برای سه ماهه اول سال 2017 به پرسنل غیرنظامی فقط 4000 روبل بود.

حتی پس از اتمام دوره پرداخت ، هنوز پرداخت این حق بیمه به طور کامل انجام نشده است. بسیاری از مردم این وضعیت را به دو دلیل مرتبط می دانند:

1. توزیع نادرست و ناعادلانه صندوق پرداخت بین گروه های مختلف پرسنل غیرنظامی وزارت دفاع RF.
2. افزایش 6000 کارمند غیرنظامی با همان بودجه قبلی.

پرداخت پاداش تحت سفارش 1010 در Q2 2017 در ماه ژوئیه ، تقریباً در پایان ، در کنار پیش پرداخت انتظار می رود. اندازه تقریبی مبلغ محاسبه شده ، مانند سه ماهه اول ، 4000 روبل است.

این وضعیت مردم را مجبور به نوشتن گزارش استعفا می کند ، زیرا فرصت واقعی برای تغذیه خانواده هایشان به هدر رفته است. بسیاری از شرکت های دولتی منطقه مسکو بازنشستگان نظامی هستند و حقوق بازنشستگی دریافت می کنند. این همان چیزی است که مدیریت روی آن حساب می کند ، افزایش نمی دهد ، حقوق کارمندان دولتی را نمایه نمی کند و پاداش ها را کاهش نمی دهد. اما ، به بیان خفیف ، این یک رویکرد کاملاً صادقانه و عادلانه برای حل مشکل نیست!

همچنین در مورد موضوع بخوانید:

12 ژوئن 2017-روز روسیه. تاریخ ، رویدادها ، کجا باید برویم خط به یادگارهای نیکلاس شگفت انگیز امروز در مسکو آنچه باید در محصول ما تغییر کند تا 10 برابر بیشتر به فروش برسد آماده شدن برای ملاقات با سرمایه گذار یادگارهای نیکلاس شگفت انگیز در مسکو 2017. کلیسای ارتدکس روسیه به مسکوئی ها توصیه نمی کند که روز شنبه به سراغ آثار تاریخی بروند.